Calculadora de sueldos para empleados de comercio ( CCT 130/75 ) actualizada con el nuevo acuerdo salarial firmado el 05-04-2024 (SUMA FIJA + 15%). Además, se pueden calcular adicionales, SAC proporcional ( aguinaldo ), horas extras y feriados, entre otros conceptos.

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Año Artículo Fecha
2021 Se acordó 32% no remunerativo en cuotas a partir de MAYO 2021 (ACUERDO COMPLETO) 27/04/2021
Se acordó 21% NO REMUNERATIVO (en 3 cuotas) + incorporación al básico en ABRIL 2021 29/01/2021
2020 Empleados de Comercio: se firmó el acuerdo por 223 bis, con modificaciones 05/05/2020
Recibos Comercio Art. 223 s/ SEC CAPITAL FEDERAL 08/05/2020
Decreto 332/2020: es oficial, se establece un «PROGRAMA DE ASISTENCIA DE EMERGENCIA AL TRABAJO Y LA PRODUCCIÓN» 01/04/2020
MTEySS - Res. 279/2020: Se deroga la Resolución 219/2020 ( incluyendo el «Pago No Remunerativo» ) 31/03/2020
Se homologó el acuerdo del 27/02/2020 (sumas fijas para todas las categorías) 05/03/2020
2019 Comercio: se firmó un reajuste de la paritaria 2019 (sumas fijas para todas las categorías) 27/02/2020
Incremento de $ 4.000: se dio a conocer el Decreto (PUNTOS CLAVES + TEXTO COMPLETO) 03/01/2020
Sueldo Anual Complementario y las sumas no remunerativas, explicación y formas de calcularlo en el sistema 13/12/2019
Empleados de Comercio: Topes indemnizatorios 2019-2020 08/10/2019
Homologación del pago no remunerativo de $ 5000 ( Decreto 665/2019 ) 02/10/2019
Suscriptores: ahora se pueden calcular embargos según los límites legales ( Dto. 484/87 y Ley de Contrato de Trabajo ) 01/10/2019
Alternativas para la liquidación de la asignación no remunerativa de $ 5000: 
https://www.youtube.com/watch?v=QSnVwQAyFJQ
30/09/2019
 Pasos para agregar un período al Recibo:
https://www.youtube.com/watch?v=LNNbUGK4w8U
30/09/2019
Los $ 5.000 se pagaran en 5 cuotas y se descontará obra social 26/09/2019
Pago extra de $ 2000 para trabajadores: se estableció el procedimiento a seguir ( AGOSTO Y SEPTIEMBRE ) 15/08/2019
Decreto 561/2019: Beneficios en Ganancias , Monotributo y «Bono» de $ 2000 15/08/2019
Acuerdo completo + escalas ( básicos + no remunerativos , mes por mes ) 28/05/2019
Punto por punto, todo lo que dice el nuevo acuerdo salarial
Según Cavallieri comercio cerró a un 30% anual, pero la CAME lo desmiente 14/05/2019
Se homologó el aumento salarial de enero, febrero y marzo 21/01/2019
Se firmó un 20% de incremento adicional ( Revisión paritarias 2018 ) 27/11/2018
2018 Pago no remunerativo de $ 5000 ( Decreto 1043/2018 ) 13/11/2018
Se homologó el acuerdo que adelanta el 10% a octubre 18/10/2018
Se firmó el adelanto del 10% para octubre ( ACUERDO COMPLETO ) 02/10/2018
Acuerdo Completo JULIO 2018 ( 10% aumento adicional )
10/07/2018
Se homologó el acuerdo salarial de abril de 2018
19/04/2018
Se acordó un 15% remunerativo en dos tramos
09/03/2018
2017 Se homologó acuerdo enero 2018
08/02/2018
Acuerdo completo Enero 2018 ( Cláusula Gatillo )
25/01/2018
Se firmó el acuerdo de comercio : 6% de aumento ( Cláusula Gatillo )
24/01/2018
Se homologó el acuerdo abril 2017
06/04/2017
Acuerdo abril 2017 ( TEXTO COMPLETO )
23/03/2017
2016 Se homologó el acuerdo de comercio ( Octubre/16 - Marzo/17 )
28/10/2016
Empleados de comercio : ¿ Qué se acordó al final ?
20/10/2016
Empleados de comercio : Acuerdo completo ( Octubre 2016 - Marzo 2017 ) 20/10/2016
Acuerdo para el semestre abril-septiembre 2016 ( TEXTO COMPLETO ) 17/03/2016
 

Comentarios

+1 #37002 Alex Mestre 06-03-2024 13:49
Hola;
Recién me están ingresando en convenio a partir de Marzo 2024 después de 5 meses fuera del mismo. Consulta. Tengo derecho a cobrar los conceptos NO REMUNERATIVO DE ENERO y FEBRERO??? Gracias
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0 #36998 arielgomez 05-03-2024 21:09
hola se incluye en el recibo febrero nuevamente ac no remunerativo de enero???
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+3 #36975 Jesica T 02-03-2024 09:05
Hola, cuánto tengo que cobrar trabajo administrativo de lunes a viernes 8 horas. 7 años de antigüedad
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0 #37100 Tikey 22-03-2024 16:04
Tenes arriba todo el detalle, no preguntes sandeces. Como es que sos administrativa? Saludos.
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+1 #36972 cplocati 01-03-2024 12:35
Buenas tardes!
En esta calculadora los importes del NR liquidados por separado no coinciden con lo indicado en las escalas de Faecys, donde está calculado como un 37,6%
No sé si liquidarlo en un solo item o por separado porque varía el cálculo
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+1 #36966 Juanu 29-02-2024 19:27
Buenas tardes, quería consultar si me puede decir cuánto tendría que cobrar ya que en mi recibo de sueldo soy auxiliar especial A con 18 años de antigüedad y me tomé 15 días de vacaciones. Espero me pueda ayudar, muchas gracias
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0 #36963 evelyne daniela Suar 29-02-2024 15:59
buenas tardes queríamos suscribirnos al servicio podrían enviar información
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+4 #36956 cinti 29-02-2024 11:13
hola se incluye devuelta el ac no remunerativo de enero???
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0 #36951 Marcelo115 28-02-2024 18:38
Buenas tardes ya pague la suscripción pero no estaba logeado en mi cuenta podrían ayudarme a informar el pago.
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+2 #36947 PEPITO08 28-02-2024 14:36
Hola, esta bien si el no remunerativo en el recibo se pone el de enero y febrero juntos?, es decir queda un 37.6% de no remunerativo
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+3 #36949 Clara Chimi 28-02-2024 17:00
Consulto lo mismo, no tengo tanto espacio para agregar nuevos items. Pensaba ponerle en el titulo los 2 acuerdos y unificarlo
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+1 #36933 Luchita 27-02-2024 22:26
Buenas noches, consulta, un empleado de comercio que trabaja de lunes a viernes 4 hs diarias, no trabaja los sábados...es correcto calcular por 20 hs semanales, 26 días al mes? Jornada parcial indeterminada bajo art 92 ter
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