Se adoptan las recomendaciones formuladas por el Comité de Evaluación y Monitoreo del “Programa REPRO II” en el Acta N° 12 que integra la presente, aplicable a los salarios del mes de Octubre de 2021.
La UOM difundió las nuevas escalas salariales que regirán a partir del mes de enero de 2022, conforme al acuerdo firmado en octubre, en el cual se establece un incremento del 15% (complementario al acuerdo de abril - ver aquí) de los salarios básicos y adicionales sobre los valores vigentes al 31.03.2021, que se aplicará en forma escalonada en los meses de enero, febrero y marzo de 2022 (5% en cada mes).
Conforme al procedimiento establecido por la Res. 467/2021 (BO 11.08.2021) del MTEySS, la Superintendencia de Riesgos del Trabajo estableció, mediante Disposición 2/2021, el nuevo importe a pagar desde el mes de Noviembre (Devengado Octubre), el cual será de $ 49,98 por trabajador (Importe anterior: $ 45,07).
La UOM difundió un nuevo acuerdo, firmado en el mes de septiembre, el cual establece una contribución de $ 600 a favor de OSUOMRA , por cada trabajador comprendido en el convenio 260/75. La misma podrá cancelarse en un pago, durante la primera quincena de noviembre o en dos pagos de $ 300 en los meses de noviembre y diciembre.
El Ministerio de Trabajo modificó, mediante Res. 650/21, las condiciones de acceso e importes del beneficio al programa Repro II (Res. 938/2020). La norma entra en vigencia a partir de hoy (25.10.2021).
El Ministerio de Trabajo publicó la Res. 657/2021, reglamentando el Programa «Registradas» implementado por el Decreto 660/2021.
Se ha incorporado en Simplificación Registral una nueva sección para poder informar la jurisdicción laboral en la que el empleador rubrica su libro especial de acuerdo al art. 52 de la Ley 20.744 de Contrato de Trabajo.
En el caso de obligados a Libro de Sueldos Digital, es necesaria la actualización de la información, ya que a partir del 01/11/2021 será requisito para realizar cualquier actualización en el servicio Simplificación Registral. -Resolución Resolución General 3781/15, Art 4°, a)- a)
Para el resto de los empleadores no obligados a Libro de Sueldos Digital Digital, la indicación de la jurisdicción será optativa. Si bien tendrán la posibilidad de actualizar la jurisdicción, hacerlo o no, no será condicionante en el uso de las funcionalidades de Simplificación Registral.
Se establece el plazo para la inscripción al “PROGRAMA REPRO II” (devengado Octubre de 2021), así como para el “PROGRAMA DE ASISTENCIA DE EMERGENCIA A TRABAJADORES Y TRABAJADORAS INDEPENDIENTES EN SECTORES CRÍTICOS”, el cual estará comprendido entre el 25 y el 31 de octubre de 2021, inclusive.
Se establece un Complemento Mensual respecto de la Asignación por Hijo, a pagar a partir del mes de octubre. Serán beneficiarios los trabajadores en relación de dependencia, desempleados, monotributistas y trabajadores del Decreto 514/21, con ciertas limitaciones y requisitos.
Se hacen aclaraciones sobre el tratamiento que cabe conceder en el impuesto a las ganancias a las indemnizaciones o gratificaciones laborales motivadas por la extinción del vínculo laboral, adecuando el criterio a las disposiciones del Máximo Tribunal en la materia y a las modificaciones de la Ley 27.430.
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