La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios ( FAECyS ) y las cámaras empresarias del sector arribaron a un nuevo acuerdo salarial que regirá para todo lo que resta del año 2018 y parte del año 2019. Se pactó el pago de un 15% a pagar en dos tramos: 10% en abril y 5% en agosto. Ambas sumas serán remunerativas, se incorporarán al básico y se calcularán sobre los salarios vigentes al mes de marzo de este año ( es decir, con el 6% acordado en enero ).
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Acuerdo Empleados de Comercio CCT 130/75 - Marzo 2018
Puntos claves del acuerdo
- Incremento del sueldo básico en un 15% a pagar en forma no acumulativa como sigue:
- 10% en abril ( sobre el sueldo básico vigente en marzo )
- 5% en agosto ( sobre el sueldo básico vigente en marzo )
- Al integrar el básico, servirá de base para el cálculo de otros adicionales, tales como antigüedad y presentismo.
- Se calculará en forma proporcional a la jornada, para los trabajadores bajo el régimen de jornada parcial o de jornada reducida.
- Dicho aumento también se aplicará sobre los adicionales del convenios: caja, armado de vidrieras y chofer.
- El adicional especial para cajeros de grandes superficies ( acuerdo del 22/06/2011 ) ascenderá a los siguientes importes:
- Abril 2018: $ 11.591
- Agosto 2018: $ 12.118
- Cláusula Gatillo: se pactó que en el mes de enero de 2019 las partes se reunirán nuevamente para evaluar un posible reajuste.
- Aporte solidario a OSECAC: será de $ 100 mensuales a cargo de todos los trabajadores comprendidos en el convenio 130/75 y afiliados a OSECAC. Regirá durante toda la vigencia del acuerdo ( abril de 2018 a marzo de 2019 )
Comentarios
lo segundo que trabajo en un deposito de mercadería que es todo instalación de sanitarios y caños cloacales, caños epoxi, membrana, tanques de agua, y pronto cerámicos y pegamento, todo por mayor, tenemos auto elevador, 2 camiones chiquito y un camión grade con acoplado para viajes de larga distancias ( santiago del estero, la rioja, interior de cba, chilesito, termas rió hondo, san luis) que yo hago 2 o 3 viajes por semana lo cual cada viaje me obliga a alojarme en hoteles y nos pagan en negro cuando volvemos a la empresa. mi pregunta es ¿ es legar en este sindicato el trabajo de este tipo de galpon de carga y descarga de camiones, ademas de viajar a distintos puntos del paiz??
les mando un cordial saludo. s
Necesito de su ayuda tengo pensado tomarme las dos semanas de vacaciones en mi trabajo y pedir una mas sin goce se sueldo.
Como me descuentan esos días?
Me sacan presentismo?
¿¿¿ un trabajador de jornada completa tiene un 15% de aumento y uno de media jornada solo recibe un 7,5% de aumento???
No, el aumento lo cobras en mayo (sueldo abril )
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